一、业务经理1名
1）职位要求：
1、负责销售人员的招聘、培训、管理；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
2）任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先，特别是在北京、上海、深圳等城市工作过的优先录用；
2、两年以上相关行业工作经验，有管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系者优先；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心、责任心，具备一定的领导能力。

二、代理人若干
1）职位要求：
1、经过培训与指导，运用专业知识为客户提供专利、商标、版权等知识产权法律咨询，为客户的知识产权问题提供解决方案；
2、承接客户委托的知识产权代理业务。根据客户的实际情况，结合专业知识，提供相应的知识产权方案；
3、能从市场营销的角度解决知识产权业务中的各项问题；
4、良好的语言表达能力及沟通能力。
2）任职资格：
1、大专及以上学历，经济、法律等相关专业；
2、具有一年以上销售经验或者熟悉知识产权工作或者对知识产权感兴趣者优先考虑；
3、熟悉法律等相关知识，熟悉专利等申请流程；
4、熟练使用电脑等办公软件，工作责任心强；
5、思维严谨，做事认真，能承受很强的工作压力；
6、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神；
7、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力，反应敏捷；
8、普通话标准，品貌端正。

三、文员1名
任职要求：青春靓丽、活泼可爱，认真细心，沟通能力良好，有一定的英文基础，有相关工作经验者优先。